沐鸣2平台秉承“進德修業，自強不息”的校訓，追求“明德求真﹒進取篤行”的校風，打造“好學精藝﹒力行修德”的學風🧜🏻‍♀️，努力營造優良學風，鼓勵教學科研創新，維護學術道德🆔🌊，嚴明學術紀律，規範學術行為，崇尚誠實勞動,主動適應區域經濟建設和社會發展需求⚗️，培養高素質技能型人才。

    學院學風建設領導小組具體負責全院學風建設工作，工作中註重樹立先進典型，通過榜樣作用教育影響學生；健全各類規章製度，學生管理工作中嚴守規章製度，嚴格執行校紀校規，各類學生處分由學生所在系提出學生違紀情況報告和處分建議並填寫違紀處理單報學生處🌷，學生處核實並聽取學生申辯後做出決定，報學院領導批準👮🏿‍♂️，後將違紀告知單送達學生🪶，5個工作日內無異議，張貼布告。在學風建設領導小組領導下教務處管理學生的畢業論文、考試工作，各類學術弊端或者考試作弊等行為由教務處🙆🏽‍♂️✍️、學系負責收集材料，提出處理意見，學生處報分管學院領導批準🏌🏼‍♀️，公布處理決定、記入學生檔案。2020年度學院學風建設主要工作如下🧑‍🧒：

一、註重榜樣作用，發揮示範引領作用

    在學生教育方面學院註重發揮榜樣的示範作用，重視開展各類學生評優評先工作，由學院團委牽頭在“五四”期間開展青年標兵、優秀班幹部、優秀團幹部、優秀誌願者等評選活動，舉辦隆重的頒獎大會，積極挖掘宣傳先進典型。在2020年新冠疫情防控期間，學院組織各類逆行誌願者，積極參加所在社區、街道➔、村的疫情防控工作，受到來自政府部門、社會單位的多封感謝信和表揚信。學院隆重舉辦2020級新生開學典禮，在典禮上對8名抗疫優秀誌願者、2名抗洪優秀退役士兵進行隆重表彰📬，為全校新生樹立學習的榜樣💂🏽。

    2020年度學院各系、學生處、團委等與學生在校日常教育活動密切相關的部門，在學院學風建設領導小組的領導下積極作為，開展了各類學風建設活動，為學生搭建成才成長的平臺，在此類活動中有一批學生獲獎🙇🏽，極大地促進了學院學風建設活動。經過統計2020年我院學生在各級各類活動中獲獎情況如下：1人榮獲第六屆中國“互聯網+”大學生創新創業大賽上海賽區（銀獎）、5人榮獲第六屆中國“互聯網+”大學生創新創業大賽上海賽區（銅獎）、5人榮獲第六屆中國“互聯網+”大學生創新創業大賽上海賽區（優勝獎）；1人榮獲第十二屆“挑戰杯”上海市大學生創業計劃競賽銀獎👌🏿🚛、1人榮獲第十二屆“挑戰杯”上海市大學生創業計劃競賽銅獎🖤；2人榮獲全國電商行指委第四屆“誌勤獎學金”；學院暑期誌願者團隊榮獲上海市“知行杯”二等獎🕖💁🏻‍♂️，2人在“外研社”杯全國英語寫作大賽獲獎，其中一人獲特等獎等等。

    二、加強製度建設，保障學風建設長效機製

    學院成立規章製度匯編領導小組，統一領導牽頭修訂完善了沐鸣2平台各項規章製度，出版了規章製度匯編第一卷🪚、第二卷☛，其中涉及教學工作和學生管理工作的條文共61個，可以說這些製度的進一步梳理和明確為學生在校的管理和引導起到了堅實的保障作用。另外本著積極落實《普通高等學校學生管理規定》（教育部令第41號）文件精神🟠，結合實際情況，對原先涉及學生在校期間的各項規章製度都進行了詳細的梳理，對原規定中不妥之處進行了調整和修訂❗️。例如特別修訂了學生違紀處分解除操作辦法及加強了針對“學生宿舍吸煙和使用大功率電器”等違紀行為的處罰力度。

    三🪇、打造各類教育平臺🤽🏼，促進學風建設

    課堂教學作為學生在校受教育的第一平臺🤰，歷來受到學校重視🚁🧁，2020年度學院繼續大力推進各類課程教學改革👻，依托充滿活力🏫、內容新穎的課堂教學提高學生學習效果。課程思政方面學院聘請業內專家到校講課🪃，組織遴選專業課、公共課共計10門優秀課程思政改革課程進行展示📿🖕🏻，並開展微課製作；學院大力推進課堂教學的信息化進程🔎，推進超星學習通等APP網絡平臺在學生考勤、課堂參與等環節的應用🔘⛵️，極大地提高了部分課程的課堂學習效果，促進了傳統授課模式的變革🤷🏽‍♀️。另外👨‍🦽‍➡️，學院重視通過加強校園文化建設，促進學風建設🍋，每年在各系開展的“明德篤行”校園文化品牌建設活動，為同學們提供了展示自我🦷，提高綜合素質能力的第二平臺；學院學生處、團委💆🏻、各系團總支組織的“創新創業大賽”、“三創文化節”👩🏻‍🚒、“暑期社會實踐”等豐富多彩的校內外活動也為同學們提供了鍛煉自己、提升自我的良好平臺。如此這些系列活動的開展都極大的促進了學院學風建設工作的開展👨🏿‍🏫。

     四、嚴厲懲治各類違紀行為，增強警示作用

    學風建設相關部門嚴守各類規章製度底線🏋🏽‍♀️🍲，加強對各類違反校紀校規行為的處罰，2020年共計處分人數有19人🙇🏿。